EXCLUSIVO: Rafaela Pimenta, brasileira responsável pela carreira de Haaland, revela bastidores da gestão de atletas de elite

Por trás de uma das carreiras mais valiosas do futebol mundial está uma brasileira. Rafaela Pimenta se consolidou como um dos principais nomes da gestão de atletas de elite e hoje administra um portfólio de cerca de 32 jogadores, 15 deles nas principais ligas do mundo, com valor de mercado combinado estimado em aproximadamente 360 milhões de euros.

Entre eles está Erling Haaland, atacante da Noruega e próximo adversário do Brasil na Copa do Mundo de 2026.

Aos 25 anos, o jogador do Manchester City é o atleta mais valioso desta edição do torneio, com valor de mercado estimado em 200 milhões de euros (aproximadamente R$ 1.186 bilhão na cotação atual), segundo o Transfermrket.

Em entrevista exclusiva ao Times Brasil – Licenciado Exclusivo CNBC, Rafaela falou sobre os bastidores da gestão de um astro global, explicou por que a carreira de um jogador exige hoje uma estrutura muito mais ampla do que apenas a negociação com clubes e alertou para os riscos de contratos longos mal planejados.

“O papel do agente, na minha opinião, é conduzir e ajudar o atleta a navegar dentro desse universo de possibilidades”, afirmou.

Segundo ela, a gestão de carreira de atletas desse porte não pode ser centralizada em uma única pessoa.

“Não existe a gestão de uma carreira desse tamanho feita de um modo individual. Nós trabalhamos em equipe. Eu costumo chamar a nossa estrutura de ‘time Haaland’, porque se um só for fazer, a coisa vai ser mal feita“, disse.

A brasileira foi responsável pela transferência do norueguês do Borussia Dortmund para o Manchester City, em 2022, por 60 milhões de euros. A operação lhe rendeu o prêmio de Melhor Transferência do Ano no Globe Soccer Awards, além do reconhecimento como melhor agente de jogadores europeus pelo Golden Boy.

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Durante a entrevista ao programa Times | CNBC Sports, a empresária detalhou os bastidores da negociação que resultou no contrato de longo prazo do atacante com o clube inglês, válido até 2034. Segundo ela, a principal preocupação não foi apenas financeira, mas comportamental.

“Para algumas pessoas, um contrato de longo prazo pode ser um gatilho muito bom. Para outras, ele pode ser a destruição. Eu uso a expressão ‘gaiola de ouro'”, afirmou.

Na avaliação de Rafaela, o risco está em colocar o atleta em uma estrutura financeiramente vantajosa, mas que não dialogue com seu perfil competitivo, sua personalidade e sua motivação para seguir evoluindo.

“Eu precisava ter certeza absoluta de que não estava colocando o jogador numa “gaiola de ouro” e transformando uma situação economicamente fantástica no fim da carreira dele“.

Ela também comparou a gestão de um astro consolidado à de uma promessa. Segundo Rafaela, o trabalho varia conforme idade, maturidade, contexto familiar e até aspectos culturais de cada atleta.

Responsável também pela carreira do mexicano Gilberto Mora, de 17 anos, a agente afirmou que a construção de trajetória no futebol exige uma leitura individual de cada jogador.

“É completamente diferente. Você está lidando com culturas distintas, idades diferentes e formas diferentes de viver o futebol. O que todos os superatletas têm em comum é que a bola e o futebol vêm antes do resto“, afirmou.

Além do lado esportivo e comercial, a brasileira também comentou o fato de atuar em um ambiente historicamente dominado por homens.

“Existem pessoas que realmente acreditam que a mulher não tem a mesma capacidade que o homem. Eu lamento muito e ignoro com sucesso“.

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