Uma pesquisa da ZipRecruiter aponta que apenas 13% dos entrevistados norte-americanos consideram suas buscas bem-sucedidas, enquanto 43% avaliam negativamente suas tentativas. Esse nível de confiança é o mais baixo desde o início de 2022.
Stefanie Fackrell, consultora de recursos humanos com experiência em empresas como Nvidia e Google, afirma que o mercado atual é o mais difícil desde 2008. Ela observa que 2024 tem sido especialmente exigente para quem busca novas oportunidades de carreira. No entanto, Fackrell oferece três dicas essenciais para alcançar sucesso profissional em 2025.
Refinamento de Habilidades Essenciais
Primeiramente, Fackrell destaca a importância de aprimorar continuamente habilidades essenciais. “Acho que você deve sempre tentar refinar e melhorar isso, não importa onde você esteja na sua trajetória de carreira”, afirma. Habilidades como resolução de problemas, gestão de projetos e comunicação são vitais. Existem formas diversas de desenvolver essas competências, como cursos em plataformas online e programas universitários gratuitos.
Importância do Networking
Além disso, Fackrell ressalta o valor do networking constante. Ela aconselha: “Sempre, sempre, sempre faça networking”. Construir uma rede de contatos sólida pode ser decisivo para abrir novas oportunidades. Isso inclui manter relacionamentos com colegas de trabalho e pessoas de comunidades profissionais online. Cultivar essas conexões pode ter um impacto significativo no futuro profissional.
Exploração de Novos Setores
Por fim, Fackrell sugere que aqueles que estão há meses em busca de emprego considerem uma mudança de setor. “Se você está há cerca de 12 meses na busca e não vê progresso, talvez seja hora de repensar suas opções”, ela propõe. Avaliar quais habilidades podem ser aplicadas em outras indústrias é essencial. Adaptar o currículo para destacar essas habilidades ou buscar novas qualificações pode facilitar essa transição.
Essas estratégias oferecem um caminho prático para superar os desafios do mercado de trabalho atual. Ao focar no desenvolvimento de habilidades, no fortalecimento de redes de contato e na exploração de novos setores, os profissionais podem se preparar melhor para as oportunidades de carreira em 2025.
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Juliana Colombo é jornalista especializada em economia e negócios. Já trabalhou nas principais redações do país, como Valor Econômico, Forbes, Folha de S. Paulo e Rede Globo.
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