O mercado de trabalho brasileiro deve continuar em expansão até o fim de 2025, com crescimento expressivo na abertura de vagas fora dos grandes centros urbanos, segundo um levantamento do Infojobs.
O estudo revela que o volume de vagas por anúncio aumentou 62% na comparação entre os primeiros e segundos semestres de anos anteriores, indicando uma tendência de aceleração nas contratações. Segundo o estudo, setores como logística, atendimento remoto e vendas devem liderar as novas admissões.
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O mercado de trabalho brasileiro deve continuar em expansão até o fim de 2025, com crescimento expressivo na abertura de vagas fora dos grandes centros urbanos, segundo um levantamento do Infojobs.
O estudo revela que o volume de vagas por anúncio aumentou 62% na comparação entre os primeiros e segundos semestres de anos anteriores, indicando uma tendência de aceleração nas contratações. Segundo o estudo, setores como logística, atendimento remoto e vendas devem liderar as novas admissões.
“O primeiro semestre apresentou resultados muito positivos na abertura de vagas, com destaque para as regiões Sul e Sudeste, que seguem à frente em volume. Mas também observamos avanços expressivos em estados como Roraima, Paraíba e Amazonas”, afirma Ana Paula Prado, CEO do grupo Redarbor, controlador do Infojobs.
A expansão do varejo digital impulsiona o setor de logística, que deve continuar em alta com a aproximação de datas sazonais como a Black Friday e o Natal. A previsão é que empresas ampliem centros de distribuição e inaugurem novas unidades para atender à demanda.
O setor de atendimento ao cliente, especialmente por canais remotos, também se destaca. Apenas no primeiro semestre, foram mais de 400 mil vagas criadas na área, reflexo da digitalização dos serviços e da consolidação de modelos híbridos de trabalho.
Já o setor comercial continua liderando em volume de oportunidades, com ênfase em funções voltadas à prospecção, vendas e relacionamento com clientes.
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Estados do Norte e Nordeste, como Roraima, Paraíba e Amazonas, aparecem com os maiores crescimentos proporcionais em comparação ao primeiro semestre.
“Com mais oportunidades surgindo fora dos grandes centros, é provável que tenhamos um avanço do desenvolvimento regional e maior inclusão no mercado de trabalho”, avalia Ana Paula. Para a executiva, mesmo com possíveis incertezas no cenário econômico global, a tendência é de manutenção do ritmo de contratações até o fim do ano.
Por outro lado, áreas como tecnologia da informação, telecomunicações e comércio exterior devem ter crescimento mais moderado nos próximos meses. Para profissionais desses setores, o cenário aponta para a necessidade de recapacitação e desenvolvimento de novas habilidades, alinhadas às atuais demandas do mercado.
Trainees em alta
Entre os formatos de contratação, os programas de trainee chamam atenção: o número de vagas nesse perfil cresceu 94% no primeiro semestre. Embora ainda representem uma parcela pequena dos anúncios, o salto pode indicar uma mudança de estratégia das empresas, que estariam apostando na formação interna de talentos.
As funções operacionais seguem liderando a geração de empregos, com crescimento de 31 mil vagas, seguidas pelas posições de auxiliares, com 17 mil novas oportunidades.
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